1. O Mercado de Trabalho

Qual é o real sentido da palavra "Carreira"?

Esta palavra denomina algo que foi criado dentro de uma lógica industrial de trabalho, com atividades lineares, departamentos segmentados, processos repetitivos e produção previsível.

Antigamente era muito comum vermos nossos pais e avós buscando estabilidade em suas profissões, hoje isso mudou, pois a lógica de trabalho digital não é linear, as equipes são multidisciplinares, o trabalho é multiconectado e a escala é exponencialmente imprevisível.

Pra quem está no mercado digital, isso é super evidente, pois somos obrigados a nos reinventar todos os dias porque todos os conteúdos que estudamos na universidade tem um prazo de validade curto! A questão é, como você está encarando o desafio de se preparar para alcançar seus objetivos profissionais?

Há um contraste muito grande entre o crescimento do número de oportunidades no mercado de tecnologia, versus uma evasão no ensino superior que está cada vez pior. Ou seja, estamos formando menos profissionais, e cerca de 85% dessa evasão acontece em cursos relacionados ao mercado de tecnologia.

Gráfico de evasão

Segundo a BRASSCOM e a Softex, o Brasil pode chegar em 2020 com um déficit de de 750 mil profissionais qualificados para atuar na área de tecnologia, caso o país não reforce programas para reverter esse quadro. A preocupação fica ainda maior quando lembramos que segundo o IBGE, o Brasil acumula em 2018 mais de 13 milhões de desempregados. Que ironia né?

Cerca de 20% dessas oportunidades de emprego, são especificamente para o mercado digital, que hoje já conta com mais de 5000 startups segundo a ABStartups, e até 2020, mais de 70% das empresas que figuram no relatório da revista Fortune das 500 SMB serão compostos por startups. Dentro do mercado de tecnologia, mais de 90% das vagas são distribuídas entre 4 áreas: Desenvolvimento/Programação, Vendas/Negócios, Marketing Digital/Growth e Design/UX. Veja o detalhamento abaixo:

Stack Desenvolvimento / Programação Vendas / Negócios Marketing Digital / Growth Hacking Design / UX
Nº de Vagas em Aberto
* média por trimestre
187 183 109 26
Salário médio R$ 3.000,00 R$ 3.500,00 R$ 3.300,00 R$ 3.200,00
Conhecimentos Técnicos Necessários Scrum, Front-end, Back-end, Git, Mobile, Java Inside Sales, Customer Success, Predictable Revenue, CRM Inbound Marketing, Growth Hacking, Outbound Marketing, SEO, Ads performance HTML, CSS, User Experience, User Interface, Web Design, Prototipação
Habilidades Comportamentais Necessárias Produtividade, Resolução de Conflitos e Problemas Complexos, Criatividade Comunicação assertiva, Inteligência emocional, Liderança criativa, empatia e colaboração Criatividade, Aprendizagem rápida, Senso Crítico, e Colaboração Tomada de decisão, Empatia, Pensamento crítico, Resolução de problemas complexos

O futuro do seu emprego está nas softskills.

O crescimento exponencial de novas tecnologias evidencia um futuro onde uma série de empregos e funções que existem atualmente, vão acabar. De acordo com um estudo da Universidade de Oxford, liderado por Michael A. Osborne e Carl Benedikt Frey, é dito que 47% do empregos atuais tem grandes possibilidades de serem automatizados nos próximos 20 anos.

Em um mundo que passa por uma série de revoluções tecnológicas acontecendo de forma muito rápida, o que fará total diferença para o futuro profissional serão as Soft Skills. Foi buscando exatamente compreender mais a fundo o que será essencial para um alto desenvolvimento no mercado de trabalho nos próximos anos que WEF (World Economic Forum) realizou uma grande pesquisa. Nela foram reveladas as 10 habilidades que o profissional do futuro deve ter para não ficar para trás:

Flexibilidade cognitiva
Negociação
Orientação a serviço
Julgamento e tomada de decisões
Inteligência Emocional
Coordenação com os outros
Gestão de Pessoas
Criatividade
Pensamento Crítico
Resolução de problemas complexos

Se você é do time dos inquietos, sedentos por conhecimentos e com muita vontade de saber tudo que está rolando de mais novo no mercado de tecnologia (independente se você formou em história, direito ou engenharia química), esse programa é pra você!!

2. Educação Tradicional x Disruptiva

O quanto você sente que aproveitou da educação tradicional?

Sabemos que os ensinos tradicionais não preparam seus alunos para o mercado digital. Há uma enorme lacuna entre a teoria, o conteúdo absorvido, e a sua aplicação real no mercado de trabalho, que muda cada vez mais rápido. Após um curso de faculdade, quem se forma passa uma média de 2 anos pagando seu salário para obter o retorno do investimento (fonte Mundo Vestibular). Isso implica em mais de 900 mil alunos que abandonam cursos de ensino superior no Brasil (fonte Guia do Estudante), e 85% dessa evasão é exatamente em cursos de tecnologia. (fonte MEC). A Gama Academy reduz esse tempo, tendo uma média de retorno do investimento em torno de 3 meses, além de realmente te preparar e fazer você ter segurança para aceitar o desafio de se jogar de cabeça no mercado digital!

Ok, mas no que a educação é diferente para a Gama Academy?

Com a metodologia da Gama, você não irá passar por apenas uma experiência ou curso a mais no seu currículo, mas por uma mudança de mindset.

Esqueça os conteúdos ultrapassados e sem relevância. Nada de “fingir que aprende enquanto o professor finge que ensina”. Trazemos profissionais que estão no mercado, ensinando sobre temas que aplicam nas empresas onde atuam, com cases do mundo real. Você vai aprender a aprender, em tempo recorde, com "professores de surf que sabem surfar".

Ainda está em dúvida se a Gama Academy é para você?

Se você não tem certeza, deixamos aqui alguns pontos para entender se é o que realmente quer:

Cursos Tradicionais Gama Academy
Muita teoria e pouca prática Teoria aliada à prática, com entrega de cases com resultados reais
Professores que nunca aplicaram o que ensinam Professores são profissionais que atuam na área que ensinam e trazem essa realidade para seu desenvolvimento
Ao final do curso, você recebe um diploma e sai em busca de emprego Ao final do programa, nós conectamos você a diversas empresas do mercado digital através de nossa plataforma
Pouca interação com outros alunos, especialmente de outras áreas Interação com grupos multidisciplinares através de desafios, com entregas de projetos reais
Aprendizado baseado em slides, apostilas e tarefas em um ambiente escolar Aprendizado em um ambiente de pressão, coletividade, networking e atividades práticas, simulando uma empresa digital de alta performance
Você estuda a teoria em sala de aula e faz os exercícios em casa sem auxílio de um profissional qualificado Você estuda a teoria em casa e prática ela presencialmente, com auxílio de mentores

3. Pressão x Zona de Conforto

Acreditamos que você é o que você faz bem.

Se você escreve bem, não precisa formar em Jornalismo para ser um content creator.
Se você se comunica bem, não precisa formar em Administração para ser um bom SDR.
Se você gosta de resolver problemas, não precisa formar em Engenharia para ser uma ótima desenvolvedora front-end.
Se você gosta de criar e desenhar, não precisa formar em Publicidade e Propaganda ou Design Gráfico para ser uma UX Designer.

Mas a pergunta aqui é: será que somente saber fazer bem é o suficiente?
A resposta é: absolutamente NÃO.

O que fica de lição aqui é: somos aprendizes eternamente. Ou seja, se adaptar às mudanças faz parte de uma evolução profissional constante e que precisa ser consistente. Se você acha que ter um diploma vai garantir seu emprego, está muito enganadx. Acha que uma pós-graduação vai trazer aquela promoção que você tá aguardando?

Nosso CEO, Guilherme Junqueira, sempre diz em suas apresentações que quebrar uma empresa vale mais do que fazer um MBA, como aconteceu com ele mesmo em sua primeira tentativa empreendedora, à frente de uma empresa que fechou suas portas depois de 2 anos, mesmo chegando a 12 colaboradores e meio milhão de faturamento anual.

A conta é simples:
1. Em um MBA, você vai pagar em média 30 mil reais em 18 meses.
2. No final, você terá bastante conhecimento teórico e muito networking acumulado.
Então a sugestão é:
1. Monte uma empresa do zero, e invista os mesmos 30 mil reais e sua missão é quebrá-la em 18 meses.
2. No final, se seu plano der errado, na verdade terá dado certo, afinal a empresa estará viva e agora seu novo cargo se chama "empreendedor(a)”.
3. Se der errado, você terá bastante conhecimento prático em finanças, marketing, vendas, gestão de pessoas e operações, além de acumular também muito networking e poder gerar mais emprego e renda.

Qual das duas opções gera mais impacto na sua vida? E qual dessas opções gera mais impacto para o mundo e outras pessoas além de você?

O que mais é preciso avaliar para compreender melhor o propósito do que você faz?

Saia do modo automático e se questione constantemente sobre o que você pode melhorar e sobre o que lhe traz real felicidade e resultado. Entendemos que para estar mais próximo de uma vida em alta performance e feliz é preciso estar mais próximo do seu Ikigai (palavra japonesa para “razão de ser“). Além de fazer algo bem, vale a importância de estar muito claro pra você se o mundo precisa disto, se você ama fazer o que faz e, é claro, se você é pago para fazer isto. A intersecção e equilíbrio entre essas áreas, possibilita que com muito esforço e mão na massa você possa ter um potencial realizador incrível!

O sistema educacional no qual fomos criados avalia se você é inteligente ou não pela nota que você tem nas provas. A importância do esforço vs. prova/inteligência é medida por nota na prova? Sério?

Diagrama de Ikigai

Você só cresce na adversidade - inspiração vs. transpiração

O ponto agora é realmente entender que são nos momentos de adversidade que todos nós crescemos.

Exemplo claro de quão importante é o processo de evolução que levamos em nossas vidas é o do Carvão vs. Diamante. Ambos têm a mesma composição, porém, porque tem valores tão diferentes?

Por mais que eles sejam tão parecidos, basicamente existem dois fatores no seu processo de formação que os diferenciam: condições e tempo.

Os diamantes são obtidos sob altíssima pressão e após um considerável tempo, ao contrário do carvão que é formado a partir somente da decomposição de folhas e vegetação e com um tempo bem inferior ao do diamante.

E então? O quanto você está disposta(o) a passar por momentos que vão muitas vezes lhe tirar da zona de conforto em prol de sua evolução? As condições em que você vive hoje e o tempo investido por você estão lhe fazendo realmente crescer?

Após se questionar e entender em qual momento você está, deve estar claro o poder da ação para que você tenha um salto em sua carreira. Ninguém está 100% pronto, mas ficar paralisado não pode ser uma opção. Na Gama Academy, valorizamos muito a prática de ir fazendo e aprendendo (também conhecido como trocar o pneu com o carro andando rs) e com você não precisar ser diferente! Vai lá e faz! #SemMiMiMi

4. Como me desenvolver na Carreira

Mas e aí? Você quer saber o que pode ganhar ao participar do Gama Experience?

Você tem sede de conhecimento e quer catalisar o próprio sucesso? Abandone a burocracia do mercado tradicional e enfrente o desafio de uma nova carreira com significado e dinamismo.

Se desafie em cinco semanas intensas, se conecte com as pessoas certas, explore o seu potencial até o limite, atinja metas que você nem sabia que eram possíveis e se torne #referência no mercado digital.

Ah! Eu me formei em uma área mas quero trabalhar ou trabalho em outra!

Se você pudesse voltar no tempo e fazer uma escolha diferente, estudaria/trabalharia na mesma área de atuação? Se a resposta for não, a boa notícia é: o mercado digital está apenas começando, assim como você.

Alunos que trabalharam durante anos em mercados tradicionais e escolheram empreender em uma nova carreira souberam reconhecer uma oportunidade, adaptando seus diferenciais analíticos e acadêmicos para ingressar no mercado digital.

Carreira é linha, a Gama é ponto

Cada experiência representa pontos na nossa trajetória, que quando combinados se transformam em uma linha que guia nossa carreira. O pontos podem ser altos ou baixos, mas saber conectá-los e absorver os aprendizados que eles representam é essencial para se tornar #referência digital. O Gama Experience é o ponto que faltava para alavancar sua trajetória e te conectar às oportunidades ideais para os seus objetivos.

5. Sobre o programa

O que é o Gama Experience

O Gama Experience é um programa de 5 semanas que irá transformar o seu mindset, desenvolvendo habilidades técnicas (hard skills) e comportamentais (soft skills). Selecionamos e treinamos os melhores profissionais para atuar no mercado digital nas áreas de Desenvolvimento, Design, Marketing e Vendas.

Para participar do Gama Experience é necessário realizar testes técnicos e comportamentais para conhecermos melhor quem se candidata. São cerca de 2.000 inscrições por edição, e apenas 100 pessoas são selecionadas.

5 meses de crescimento em apenas 5 semanas, e mais...

No Gama Experience, você irá evoluir em tempo recorde. Trabalhamos com a aplicação da teoria em projetos baseados em cases reais desenvolvidos por grupos multidisciplinares, em um ambiente imersivo que simula o mercado digital. Há grandes exigências e expectativas para cada participante, e quanto maior o engajamento maiores os resultados ao final do programa.

Como faço para participar do Gama Experience #13?

1. Faça seu cadastro e preencha o perfil
2. Realize testes técnicos e comportamentais para avaliar seu perfil e suas habilidades
3. Finalize o Processo Seletivo e caso queira, solicite um feebdback personalizado.
4. Aguarde o resultado e, se aprovado, pague a taxa de matrícula para garantir sua participação no programa.
5. Passe pelas 5 semanas mais intensas da sua carreira!
6. Seja conectadx a empresas com vagas na sua área de atuação
7. Continue o seu aprendizado e faça parte da nossa comunidade alumni

Quais são os benefícios do Processo Seletivo Gama Academy?

O Processo Seletivo da Gama Academy irá te ajudar a iniciar seu caminho no mercado digital, testando seus conhecimentos técnicos e te preparando para participar dos nossos programas. Ao finalizar o Processo Seletivo, você pode optar por receber um feedback personalizado, basta pagar a taxa de inscrição no valor de R$57,00.

O que esperar do Gama Experience:

Um treinamento intensivo de 5 semanas
Todo início de semana são enviados conteúdos técnicos para serem estudados e, aos sábados, os alunos participam de encontros presenciais para colocar a teoria estudada em prática com exercícios reais e desafios em grupos multidisciplinares. Você irá descobrir o seu verdadeiro potencial, passando por situações desafiadoras a cada momento.
Preparo para o mercado digital através de uma metodologia inovadora

Nossa metodologia trabalha diversos pontos para o rápido desenvolvimento de um profissional para o mercado digital, através de conceitos e formatos diferentes da educação tradicional. Confira abaixo alguns desses formatos:

PROBLEM BASED LEARNING (PBL)
Aprendizado baseado em problemas, um novo método de ensino que promove alto engajamento e trabalho multidisciplinar, focando em atividades de resolução de problemas reais.

ASSIGNMENTS EM GRUPO
Os assignments em grupo são atividades voltadas à resolução de problemas, onde os alunos aplicam na prática o que aprendem durante o programa interagindo com profissionais de diferentes habilidades.

FLIPPED CLASSROOM
"Sala de aula invertida". Os alunos assistem palestras e conteúdos on-line, colaboram em discussões, realizam leituras e pesquisas sobre o assunto em casa e trabalham com esses conceitos aos sábados com a orientação de um mentor.

Contato com profissionais do mercado digital
No Gama Experience você irá aprender com quem realmente vive o dia a dia em uma empresa do mercado digital, onde trazemos profissionais que são referência, e ex alunas(os), para ajudar na resolução de problemas e no desenvolvimento de participantes da edição atual.
Oportunidades de emprego
Após o programa, você terá acesso a incríveis oportunidades de emprego em empresas do mercado digital através da nossa plataforma, onde somente participantes formadas(os) pela Gama Academy podem participar.
Muito networking
Você terá contato com pessoas que estão na frente da inovação do mercado digital e que realmente vivem o dia a dia na profissão. Depois do programa, você também fará parte da comunidade Alumni da Gama Academy, com participantes de edições anteriores e de outros programas.
Vá além!
Quem participa do Gama Experience passa por avaliações a todo o momento, e nem todas as pessoas completam o programa até o final. A cada desafio, temos uma pontuação mínima de engajamento e performance que deve ser atingida, e quem não atinge é eliminado do programa. É a sua oportunidade de descobrir que é capaz de fazer muito mais do que pensa ser possível!
Um conteúdo técnico de alto nível
Buscamos conteúdos técnicos atuais que são utilizados nas empresas que mais crescem no mundo. Fique por dentro de novas tecnologias, metodologias, processos e ferramentas que vão te ajudar a construir um mindset que te deixará prontx para atuar no mercado digital.
Hacker Hackers Aulas que misturam teoria e prática em Javascript Avançado, Webpack e Angular.
Hipster Hipsters Aulas que misturam teoria e prática em Branding, HTML5 e CSS3, e UX (Research, Revisão, Produto).
Hyper Hypers Aulas que misturam teoria e prática em Automação e Engenharia em Growth Hacking, Lean Experimentation & Data, Creative Marketing e Growth Management.
Hustler Hustlers Aulas que misturam teoria e prática em Inside Sales, Abordagens de Vendas, Outbound Sales, Predictable Revenue, Gestão de Vendas e Estratégias de Recrutamento.

Não tenho dinheiro para participar do programa, o que eu faço?

Temos 10% das vagas destinadas a pessoas com baixa renda, para que potenciais incríveis não deixem de participar do programa. A inscrição para o programa de bolsas se iniciará junto à abertura do Processo Seletivo do Gama Experience #13, no dia 11 de junho.

Quem contrata as pessoas que se formam no Gama Experience?

Ao final do programa os(as) sobreviventes recebem um acesso exclusivo à nossa plataforma de contratações, onde terão a oportunidade de receber novas propostas de trabalho das empresas parceiras da Gama Academy.

O que participantes de outras edições acham do Gama Experience?
Lucas Tavares aluno Gama Experience

"Tranquei meu curso de Engenharia Química na UFMG, participei do Gama Experience como hustler, me apaixonei pela área de vendas e consegui um estágio no Méliuz ao final do programa. Hoje, um ano depois virei sócio e lidero um time de vendas de 50 pessoas. Passar por esse programa mudou completamente a minha vida profissional."

Lucas Tavares (25 anos)

Hustler

Méliuz

Giullia Gomes aluno Gama Experience

"Por não ter faculdade ou muita experiência em UX, achei que seria difícil explorar uma nova área, mas quando participei do Gama Experience, fui jogada de cabeça no mundo tech e não parei mais! Acabei recebendo 17 propostas de emprego ao final do curso e estou há 9 meses trabalhando na Movile, como UI/UX & Marketing Designer. Também faço palestras em diversos eventos pelo Brasil sobre inovação e design. O Gama alavancou a minha carreira e a minha vida inteira."

Giullia Gomes (18 anos)

Hipster

Movile

Jucielton Santos aluno Gama Experience

"Tive a honra de participar do Gama Experience, que foi uma experiência literalmente transformadora na minha vida. Quando entrei estava desempregado e não tinha dinheiro para pagar um ônibus para chegar nas aulas. Mas com a Gama, consegui um trabalho como Desenvolvedor Front-end, e hoje atuo como desenvolvedor de soluções utilizando Blockchain."

Jucielton Santos (26 anos)

Hacker

Rhizom Foundation

Mariana Araújo aluna Gama Experience

"Há mais de um ano pedi demissão da empresa que eu trabalhava com objetivo de só me dedicar ao meu negócio. Até que fui surpreendida pelo programa Gama Academy, no qual tive o privilégio de conhecer e me conectar com o Netshow.me e muitas pessoas transformadoras. E parte delas estão compiladas nesta lista de 50 profissionais de Growth e 10 ex-alunos da qual tive a honra de ser citada. Trabalhar com startups têm sido uma experiência incrível com descobertas diárias!"

Mariana Araújo (27 anos)

Hyper

Netshow.me

6. Cultura Startup

Trabalhe em uma empresa digital que valoriza sua carreira

Em uma startup, o crescimento é exponencial. Ao invés de aguardar promoções a cada 5 ou 10 anos, isso pode acontecer até mesmo nos seus três primeiros meses! Além disso, as startups atuam de maneira colaborativa. Há diversos eventos espalhados pelo mundo que buscam conectar as pessoas do ecossistema.

"Empreenda com o dinheiro dos outros primeiro"

A gente sabe, às vezes você está em uma empresa tradicional e pensa que tudo é engessado, suas ideias não são valorizadas e tudo continuará sempre sendo feito como há 30 anos. Aí aparece a ideia: empreender! E o que fazer se você não tem como investir no momento? Empreender com o dinheiro dos outros!

Trabalhar em uma startup permite que você aprenda na prática muito do que é iniciar o seu negócio. A equipe é enxuta, os desafios são enormes, e a cultura é bem diferente das encontradas em outras empresas. Há liberdade e autonomia, e isso pode ser o grande impulso para mudar a sua vida profissional.

Lidere o movimento de inovação e tecnologia aonde você for.

AirBnb foi fundado há 10 anos. O Uber, há 9. Há 6, foi a vez da 99. E o Nubank? Há 5. São startups extremamente recentes - e de destaque - que mostram que a próxima grande ideia ainda pode estar por vir. Entrar neste mercado agora lhe oferece campo para crescer, se tornar referência e liderar o movimento de inovação e tecnologia aonde for.

"5 semanas para entrar na elite dos profissionais do mercado digital”

Na Gama Academy, já formamos mais de 1500 talentos e mais de 80% deles trabalham em empresas onde sentem que suas opiniões e atividades são valorizadas. Desenvolvemos em nossos alunxs um mindset voltado para a alta performance e o rápido desenvolvimento, e o reflexo disso é ver que muitos de nossos alunos ocupam posições de liderança, estratégia, gestão, ou empreendem no Mercado Digital.

Lucas Bhering aluno Gama Experience

Lucas Bhering

Head of Marketing

Vindi

Cláudio Azevêdo aluno Gama Experience

Cláudio Azevêdo

Head of Growth

ZX Ventures/Ambev

Anna Martins aluna Gama Experience

Anna Martins

Manager Director

Órbi

Serena Fernandes aluna Gama Experience

Serena Fernandes

Coordenadora de CS

Méliuz/Minas TI

Jana Ramos aluna Gama Experience

Jana Ramos

Head of Growth

Vindi

Gustavo Belizário aluno Gama Experience

Gustavo Belizário

Head of Sales

Smartalk

Aprenda sobre as profissões mais valorizadas

O Instituto para o Futuro e o Instituto de Pesquisa da Universidade de Phoenix elegeram as 10 habilidades do futuro do trabalho para 2020. Dentre elas, estão sense-making (identificar o significado mais profundo do que está sendo expressado), inteligência social, pensamento inovador e adaptativo, competências interculturais, pensamento computacional, a familiaridade em novas formas de mídia, transdisciplinaridade, mindset de design, gestão da carga cognitiva e colaboração virtual.

A gente acredita que o futuro já chegou, e antes de 2020 essas habilidades já se provaram mais do que necessárias para o sucesso das pessoas e das startups. Que tal ir conosco por este caminho também?