Transição de carreira: o que o mercado tem a ensinar

O que você sente quando pensa em transição de carreira

Para muitas pessoas, a necessidade de mudar de área traz uma terrível sensação de insegurança e medo. Mas por que somos levados/as a acreditar que a transição de carreira é algo tão assustador? 

Talvez, a necessidade que temos de conquistar estabilidade e o medo de arriscar sejam as principais razões para nos contentarmos com um emprego que não traz satisfação e felicidade.

Você gosta do que faz?
Tem orgulho do/a profissional que se tornou?
Ou está apenas “empurrando com a barriga”?

O mercado de trabalho muda com uma velocidade frenética. Por que você não pode mudar também?

É preciso acompanhar as inovações e estar disposto/a a correr riscos para ter uma carreira com verdadeiro propósito e realização. 

Recentemente, me deparei com um caso inspirador de transição de carreira e queria compartilhá-lo aqui com vocês.

Uma amiga, com mais de 35 anos e que havia trabalhado uma vida inteira no segmento de relações públicas em grandes corporações, decidiu largar tudo e abrir seu próprio negócio na área de estética. 

É claro que ela se questionava muito e sofria com a ideia de que seus/suas colegas de profissão iriam julgá-la por largar um emprego estável e com status para se aventurar por uma área totalmente nova e desconhecida. 

Mas como diz aquele velho ditado: “não sabendo que era impossível, ela foi lá e fez”. Como resultado, hoje ela está mais feliz, realizada e ganhando muito mais dinheiro. 

Existem diversos outros exemplos que podem servir de inspiração para quem deseja buscar um novo horizonte profissional. Aqui na Gama Academy mesmo, temos muitos depoimentos de alunos/as que passaram por essa experiência e que estão muito mais felizes com sua nova realidade!

Em muitos casos, a insegurança sobre a transição de carreira nem está no fato de que podemos fracassar. O que mais pega nessas situações para as pessoas é o medo do julgamento alheio.

O que vão pensar de mim?

Bobagem! Mudar é bom e, em alguns casos, necessário. Quando sua área de trabalho não está em evidência, vagas estão sendo fechadas e você não consegue recolocação, isso pode ser um indício de que é preciso considerar a transição de carreira, sim! 

Sem medo de ser feliz! Você pode — e deve — ser protagonista da sua carreira!

Como identificar o momento certo para transitar de carreira?

O mercado de trabalho é muito dinâmico e está em constante transformação.

Nem sempre é fácil identificar o momento certo para transitar de carreira. É preciso, antes de qualquer coisa, entender como você se sente executando o trabalho que tem hoje.

Isso traz realização?

Você acredita que está atuando em conformidade com seus valores e propósitos?

Se a resposta for não, há grandes chances de esse ser o momento certo para buscar um novo caminho! (vou até deixar uma dica de conteúdo que fala um pouco sobre isso: o exercício do ikigai)

Outros pontos que precisam ser avaliados: você se sente reconhecido/a pelo trabalho que faz? Se importa com o impacto positivo ou negativo que sua atuação gera? Concorda com a cultura e os valores da empresa onde trabalha? Se sente confortável no ambiente corporativo? 

Para quem está desempregado/a, a transição de carreira pode surgir como algo involuntário, trazida pela necessidade de conquistar uma nova posição de trabalho rapidamente.

Já para quem está empregado/a e relativamente estável, a decisão costuma ser motivada pelo sentimento de não estar fazendo aquilo que o/a traz realização profissional.

Avalie os seguintes pontos e perceba se está na hora de mudar:

  • Você está insatisfeito/a na sua carreira atual?
  • Você acredita que sua profissão atual será extinta em breve?
  • Você está disposto/a a estudar e buscar qualificação para uma nova área?

Se você respondeu sim para essas questões, parabéns! Está na sua hora de mudar de carreira!

Lembre-se que transitar de carreira traz a chance de construir algo novo, de desbravar novos territórios e até ser mais feliz.

Para isso, é preciso planejamento, mas não existem fórmulas mágicas para o sucesso ou garantia de resultados. Você deve arriscar!

O ideal no momento da transição de carreira é que você tenha uma reserva financeira de emergência, que possa te ajudar a se manter enquanto os planos não saem do papel. 

Fatores que levam uma pessoa a mudar de carreira

Muitos fatores podem levar uma pessoa a mudar de carreira. Entre os principais motivos, estão: 

  • Necessidade de sair da zona de conforto;
  • Profissões que estão ficando ultrapassadas;
  • Desejo de empreender e começar algo novo;
  • Insatisfação com a carreira atual;
  • Dificuldades para conseguir recolocação profissional após uma demissão;
  • Vontade de fazer algo por propósito e amor;
  • Sentimento de acomodação que começa a incomodar;
  • Desejo de buscar uma nova dinâmica profissional;
  • Necessidade de ter mais tempo para a família;
  • Insatisfação com o salário atual;
  • Outros motivos.

Independentemente de qual seja o seu motivo, é importante que você saiba que deixar tudo para trás e começar algo novo exige desprendimento e coragem!

Um estudo realizado pela Robert Half (ICRH), empresa de recrutamento especializado, mostrou que 40% dos/as profissionais brasileiros/as atualmente empregados/as e que possuem curso superior estão insatisfeitos/as com o seu salário.

O índice de confiança da Robert Half monitora o sentimento de profissionais qualificados/as. 

Apesar de ser um critério importante na hora da decisão sobre a transição de carreira, o salário nem sempre é o item principal.

Mais de 50% dos/as profissionais brasileiros/as não estão felizes em suas posições. E isso sim é um fator determinante para buscar uma nova profissão

Além disso, o avanço tecnológico e a automatização têm impactado diretamente muitos cargos de trabalho, substituindo funções humanas em diversos processos.

Esse cenário faz com que o trabalho humano seja ressignificado. 

De agora em diante, o mercado de trabalho vai precisar cada vez mais de pessoas que possuam soft skills, como criatividade, inteligência emocional, trabalho em equipe, boa oralidade, pensamento crítico e perspicácia.

Explore nosso blog e confira alguns conteúdos que podem te mostrar como desenvolver essas habilidades!

O que precisa ser avaliado para tomar a decisão de mudança?

Acima de tudo, você precisa ter um objetivo bem definido!

Em que área deseja atuar? O que você acredita que seja sua nova vocação? Você pretende transformar um hobby ou área de interesse em uma nova profissão?

Quer desbravar a área da tecnologia e atuar em uma startup?

Saber o que deseja fazer já é meio caminho andado. Em seguida, é necessário colocar os planos no papel, ter previsibilidade do tempo que será preciso até conquistar seus objetivos e se preparar financeiramente.  

Você precisa entender também que deve investir na sua formação e qualificação profissional para atuar em uma nova área.

Faça cursos, busque uma especialização e participe de eventos, workshops e formações que abram sua mente e te mostrem novos caminhos e conhecimentos. 

Aqui, na Gama Academy, temos muitas opções legais de cursos. Dá uma olhada depois!

De uma maneira geral, você vai precisar ter muito claro em sua mente o que você deseja para o futuro e quais são suas possibilidades.

Invista na educação continuada e no networking para encontrar o caminho! 

Quer conhecer algumas áreas que estão em alta para investir na transição de carreira? Então, dá uma olha neste outro artigo sobre Sucesso Profissional e Carreiras.

Dicas que podem te ajudar a apostar na transição de carreira 

Precisa de dicas práticas para fazer sua transição de carreira em 2020? Então, lá vai:

Estude a área de trabalho na qual gostaria de atuar enquanto ainda está empregado/a – Antes de largar tudo e apostar na transição de carreira, você já deve possuir uma boa carga de informações sobre a área na qual gostaria de atuar. Estude o mercado, participe de palestras, leia muito, pesquise sobre cursos e vá criando o caminho e a confiança para fazer a mudança definitiva. 

Tenha paciência – A transição de carreira não acontece de um dia para o outro. Tenha calma e seja resiliente. O planejamento é a melhor forma de dar um passo com segurança. 

Guarde dinheiro – Para fazer a transição de maneira mais tranquila, guarde dinheiro. É importante ter uma reserva de emergência que cubra, pelo menos, seis meses de suas despesas fixas pessoais. 

Trabalhe sua marca pessoal – Para ter sucesso em uma nova área, você precisa se tornar conhecido/a. Trabalhe sua marca pessoal, tenha presença digital, produza conteúdo para suas redes sociais, frequente eventos e faça contato com profissionais que já atuam na área que você deseja desbravar. 

Seja flexível – É comum que os mercados atuais saturem rapidamente. Então, seja flexível e busque uma nova carreira que te permita atuar em diferentes áreas, seja como empreendedor/a, consultor/a ou profissional contratado/a por uma empresa. 

Use a tecnologia a seu favor – Use as redes sociais e as ferramentas digitais, como o LinkedIn, a favor da sua mudança de carreira. Esteja atento às inovações tecnológicas, aprenda sobre inteligência artificial e sobre tecnologias emergentes. 

A mudança de carreira pode fazer com que você seja uma pessoa muito mais feliz e realizada. Saiba que, de acordo com informações do Fórum Econômico Mundial de 2020, a estimativa é que 75 milhões de empregos sejam extintos no mundo em um futuro próximo. Você não vai querer que sua profissão esteja nessa lista!

Atente-se aos movimentos e mudanças do mercado de trabalho agora e busque novas oportunidades de crescimento profissional. Tenha disposição para se reinventar e conte com a Gama Academy nessa trajetória!

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